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谭小芳
80后
员工管理
艺术培训
公司治理
80后
员工管理
艺术培训 讲师:谭小芳 80后
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艺术培训课程有哪些? 80后
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艺术培训讲师有哪些? 80后
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艺术培训内训师哪位最权威? 80后员工管
谭小芳
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培训 讲师:谭小芳 80,90
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培训课程有哪些? 80,90
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培训培训讲师有哪些? 80,90
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培训内训师哪位最权威? 高效售
谭小芳
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公司治理
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艺术培训 讲师:谭小芳 80后
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艺术培训课程有哪些? 80后
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艺术培训讲师有哪些? 80后
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艺术培训内训师哪位最权威? 80后员工管
吴文辉
《80、90后
员工管理
之道》
企业管理
课程背景: 对于80、90后,你可以不理解他们,却不可以视而不见;你可以不欣赏他们,却不可以回避;因为,当今80、90后一代新型员工敢于挑战权威和传统理念,许多管理
邱柏森
85后,90后
员工管理
企业管理
85后,90后
员工管理
【课程背景】: 随着后85后,90后年代的人进入职场,近几年以来很多企业都出现了招工难,好不容易招来了用起来也难,用一段时间以后留人也难。出
谭小芳
80后90后
员工管理
技能培训
企业管理
80后90后
员工管理
技能培训 讲师:谭小芳 80,90
员工管理
培训课程有哪些? 80,90
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培训培训讲师有哪些? 80,90
员工管理
培训内训师哪位最权威? 高
马诚骏
《80、90后
员工管理
技巧》
中层管理
《80、90后
员工管理
技巧》 课程背景: 1、现在很多企业面临着同样的问题,管理者面对新生代员工的种种行为有赞赏更有无奈。更多的苦恼出现在以下情形中: 2、 参加了
谭小芳
80/90后
员工管理
与领导艺术培训
企业管理
80/90后
员工管理
与领导艺术培训 讲师:谭小芳 80,90
员工管理
培训课程有哪些? 80,90
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培训培训讲师有哪些? 80,90
员工管理
培训内训师哪位最权威
张高睿
《8090后
员工管理
》张高睿
教练技术
《80、90后
员工管理
教练》 ——强硬管理时代已经过去,教练时代到来 课程背景 现在很多企业面临着同样的问题,管理者面对新生代员工的种种行为有赞赏更有无奈。更多的苦
80后
员工管理
艺术培训
企业管理
李绘芳老师的《80后
员工管理
艺术 培训》课程内容如下: 一、80后员工的典型行为和内在价值观(了解) 1. 全球80后的典型特征 2. 中国80后的典型特征 3.
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