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资源的竞争，要想占领市场的制高点，保持企业稳定高速的发展，必须深刻理解
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《员工职业素质提升与职业能力塑造》
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资源管理核心组成部分：能力管理、价值管理、组织管理 第一部分：员工能力管理 能力标准与能力模型、能力开发与培养 能力模型与公司业务战略 &
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资源操作十大专项问题培训 讲师：李绘芳 助理：13838213914 培训时间：2天 培训地点：客户自定 培训对象：商业领域所有销售人员与服务人员 培训背景：
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