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吴东翰
关爱员工对管理的意义是什么
质量管理
关爱员工对管理的意义是什么主讲人吴建平,智慧质量能量学应用与系统整合专家;17年来,建平老师专注于企业质量管理的研究与实践;建平老师以十余年的成功实战智慧结晶
张晓彤
张晓彤-问题
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张晓彤-问题
员工管理
周子人
周子人老师,新生代
员工管理
导师
团队建设
为什么员工跳槽越来越频繁——对企业忠诚度低? 为什么员工越来越不听话——凡事自我作主? 为什么员工脾气不好——受不了批评? 为什么员工遇到问题就放弃——推卸责任
徐岩枫
微管理讲堂—
员工管理
激励技巧
企业管理
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激励技巧
王誉凯
非产业化
员工管理
动作解析
企业管理
非产业化
员工管理
动作解析,主讲人王誉凯,深谙企业管理和员工关系之道,运用最新技术和前沿教学手法,从培训绩效出发设计和开发课程。课程实用、细致入微,既有大家的理论
张志超
【张志超老师】新
员工管理
培训职场OGSM-T自我管理的工具
职业规划
【张志超老师】新
员工管理
培训职场OGSM-T自我管理的工具
李睿龙
员工激励与沟通
员工
管理
激励
沟通
员工激励与沟通课程是团队管理人员的进阶课程,团队管理主要在管人和管事,管事遵循基本方法,管人讲究艺术手段。管事事无巨细,管人用心用情。
刘靖
员工管理
的借力技巧【刘靖教授主讲人员管理课程】
中层管理
借力管理,是管理者必须掌握的管理技能。 《
员工管理
的借力技巧》课程,是根据刘靖教授2013年出版的管理著作《适用的才是最好的:中小企业管理之道》部分内容改编而成
刘靖
员工管理
的两极效应【刘靖教授主讲】
领导力
员工高效管理,需要科学的方法和有效的技巧。刘靖教授讲授的《
员工管理
的两极效应》课程,教给学员简单、好用的管理员工的方法。让管理从此变得轻松、简单、高效。 刘靖教
叶向阳
如何做好荣誉激励
企业管理
团队激励
荣誉激励
员工管理
首先荣誉激励的第一点就是用头衔激励方法,就是指在公司设定一定的头衔,一定的称号; 第二种就是命名激励法,就是指公司按照某一个人的姓名或者按照某一个人的称号来进行
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