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王俊华
高绩效
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团队建设
高绩效
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一、沟通情景: 1、真诚是沟通的开始; 2、信任的真相; 3、建立亲和感; 4、配合对方。 二、沟通的目的与效用: 1、“沟”的阐释; 2、沟通目的
谭小芳
有效的
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培训
企业管理
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培训 讲师:谭小芳 有效的
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培训课程有哪些? 有效的
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培训内训师哪位最权威? 有效的
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谭小芳
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中层管理
战略管理与企业文化培训 讲师:谭小芳 战略管理与企业文化培训课程有哪些? 战略管理与企业文化培训讲师有哪些? 战略管理与企业文化培训内训师哪位最权威? 战略管理与企
刘靖
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技能提升(刘靖)
沟通技巧
团队沟通
技能提升(刘靖) 讲师:刘靖 课程背景: 因内部沟通不畅造成大量的隐形成本增加是困扰企业发展的一大难题。对管理人员来讲,沟通能力的强弱直接影响到管控的效果
有效的
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团队建设
有效的
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培训 讲师:李绘芳 有效的
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培训方面的培训讲师
谢凡
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和协作
执行力
一:什么叫团队? 成功团队的特征是什么? 团队的六大原则? 二: 如何做好团队协作? 如何建立信任感? 1、平级之间的信任如何建立: 2、主管要掌握人性之道: A、
谭小芳
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中层管理
有效的
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培训 讲师:谭小芳 有效的
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培训课程有哪些? 有效的
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领导力
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培训 节师:李绘芳 有效的
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培训与员工归属感课程有哪? 有效的
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培训与员工归属感培训节师? 有效的
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谭小芳
高效
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中层管理
有效的团体沟通培训 讲师:谭小芳 有效的团体沟通培训课程有哪些? 有效的团体沟通培训讲师有哪些? 有效的团体沟通培训内训师哪位最权威? 有效的团体沟通培训方面的培训
谭小芳
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培训 讲师:谭小芳 有效的
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