中华讲师网
人力资源
中华讲师网提供 讲师大数据 | 独家
关键词 人力资源
平均课酬 22453
讲师 1138
视频 381
课程 1963
授课见证 3737
宋联可 非人力资源经理的人力资源管理 宋联可
非人力管理
时间 课程内容 第一天上午 测试：我认为“人力资源管理”是…… 一、非人力资源经理对人力资源管理的全新认识 ?企业所有的问题都是人的问题 ?人的问题是谁的责任？ ?
宋联可 非人力资源主管的9大人力资源管理方略 
选择小领域
?一、网人之渠——你找人才，不如让人才找你 ?内部招募法 ?外部招募法 ?5D性格模型 ?二、识人之眼——慧眼也有走神的时候，只有工具不会 ?穿着识人 ?外貌识人
宋联可 迎“人”而解 ——非人力资源主管的9大人
非人力管理
【课程大纲】 ?一、网人之渠——你找人才，不如让人才找你 ?内部招募法 ?外部招募法 ?二、识人之眼——慧眼也有走神的时候，只有工具不会 ?识人基础——5D性格 ?
余芸付 第三方物流职业经理人实战培训
供应链管理营销管理沟通技巧中层管理人力资源
培训对象： 市场主管、员工 营销主管、员工 项目主管、员工 运营主管、员工 车辆调度、车队长 客服主管、员工 资源采购主管、员工 分公司主管、员工 应届毕业生 优
田军 人力资源的有为和有位
非人力管理
人力资源的有为和有位 课程对象：企业人力资源总监、经理、主管、专员、助理等 词汇举例：轻言语、性价差、兼礼兵、省吾身 课程时间：4课时 学习目的：寻找HR定位，探
李丹 最新用工政策法规与人力资源整体解决方案
法律法规
第一部分：劳务派遣暂行规定对企业用工影响 1、当前的法律环境对劳务派遣的限制与要求： 1) 三性岗位如何界定，如何操作？ 2) 超范围、超比例的劳务派遣用工如何处理
田军 人力资源的有为和有位（扩纲）
非人力管理
人力资源的有为和有位 课程背景 1、 一些企业人力资源部门抱怨不被重视、权利小、投入少、从事琐碎工作，没有获得应有的地位；另一方面，企业资方（或CEO等高管）认为
张晓彤 非人力资源经理的人力资源管理技巧（两天）
非人力管理
模块一 “我”在人力资源管理中的角色？ 小案例分享：哪里出了错 真正的共赢：职责分清，资源共享 成败的关键：“中间”力量 模块二 选材篇 --选才？选材？如何看人不
杜映梅 人力资源战略与规划
绩效管理
人力资源的战略与规划是人力资源管理的基础。人力资源战略是在企业总体战略指导下制定的企业人力资源发展的战略，包括企业人力资源的使命和价值观，人力资源发展的目标、方向、
杜映梅 非人力资源经理的人力资源管理
非人力管理
一、培训目标  促进非人力资源经理树立正确的人力资源管理观念，明确自身的角色定位与在人力资源管理中的作用；  帮助非人力资源经理掌握
1234...下一页共 162 页
  • 讲师网
  • 客服热线
  • 400-600-9086
  • 工作日 9:00-18:00
讲师网

讲师网官微

讲师网

找讲师小程序

Copyright©2008-2024 版权所有 浙ICP备06026258号-1 浙公网安备 33010802003509号 杭州讲师网络科技有限公司
讲师网 www.jiangshi.org 直接对接10000多名优秀讲师-省时省力省钱
讲师网常年法律顾问：浙江麦迪律师事务所 梁俊景律师 李小平律师