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郭敬峰 《员工心理健康关爱提升幸福感》课纲
心理健康员工心理健康关爱员工幸福感提升
【课程介绍】 市场竞争激烈，生活节奏快，工作压力大、员工自身因素都会导致产生“心理亚健康状态”。不良的心理状态就好像漂浮在企业上空的一片阴云。这样的阴云聚集多了，
郭敬峰 《EAP员工关爱心理健康知识讲座》大纲
心理学家压力管理
【课程介绍】 现代工作生活节奏快，时代因素、组织因素、员工自身因素都会导致员工产生心理健康问题。在企业的日常管理中，充分关注员工心理健康，通过多种途径增强员工的抗
郭敬峰 《员工心理健康关爱及压力疏导》课纲
员工心理健康关爱压力疏导方法压力管理技巧员工心理关爱
【课程介绍】 “人生不如意十之八九”，当情感遭遇纠结，职业出现倦怠，婚姻出现不和，生活诸多不顺时，那种焦虑、担忧、痛苦、无助，你懂得……压力过大会导致人们工作生活
郭敬峰 《员工心理健康关爱》课程大纲
员工心理健康心理健康心理关爱心理健康知识心理健康培训
【课程介绍】 当前市场经济竞争日趋激烈，每个人都要成为健康的第一责任人，工作任务重，生活节奏快，心理压力大、员工自身因素都会导致产生“心理亚健康状态”。不良的心理
郭敬峰 《员工心理健康关爱提升幸福感》课纲
心理学家员工心理健康心理健康关爱员工心理辅导
【课程介绍】 当前市场经济竞争日趋激烈，每个人都要成为健康的第一责任人，工作任务重，生活节奏快，心理压力大、员工自身因素都会导致产生“心理亚健康状态”。不良的心理
郭敬峰 《员工心理健康关爱提升幸福感》
员工心理关爱心理健康关爱员工心理健康员工幸福感
《员工心理健康关爱提升幸福感》课纲 【课程介绍】 现代社会竞争激烈，生活节奏快，工作压力大、员工自身因素都会导致产生“心理亚健康状态”。不良的职业心态就好像漂浮在
郭敬峰 《疫情下员工心理建设》
员工心理建设疫情下员工心理建设员工心理关爱
【课程介绍】 现代工作生活节奏快，时代因素、组织因素、员工自身因素都会导致员工产生心理健康问题。在企业的日常管理中，充分关注员工心理健康，通过多种途径增强员工的抗
黎昌明 《员工关怀管理》
关怀员工关怀人性化员工人性化管理员工关爱
【课程背景】： 据调查，现在企业80%的老板或管理者对员工离职和跳槽，尤其是无缘无故没有征兆的跳槽感到无能为力，措手不及。世界上没有无缘无故的跳槽，只有不被老板或
郭敬峰 《员工心理关爱及情绪压力管理技巧》
员工心理关爱情绪压力管理技巧员工心理健康关爱心理健康情绪压力
【课程介绍】 现代工作生活节奏快，时代因素、组织因素、员工自身因素都会导致员工产生心理健康问题。在企业的日常管理中，充分关注员工心理健康，通过多种途径增强员工的抗
郭敬峰 《EAP员工关爱心理健康知识讲座》
员工关爱员工关爱心理健康心理健康
【课程介绍】 现代工作生活节奏快，时代因素、组织因素、员工自身因素都会导致员工产生心理健康问题。在企业的日常管理中，充分关注员工心理健康，通过多种途径增强员工的抗
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