理职务;服务领域涵盖汽车制整车制造与零部件、物流供应链、服务贸易等行业。人力资源管理专业毕业,有丰富校园招聘工作经历,在各知名院校主讲90后应届毕业生的职场
身份定位:人力资源管理专家岗位历练:原深圳银星集团银星学院院长;原深圳紫泰荆有限公司人力资源总监;深圳大学管理学院客座教授、浙江大学深圳研究院客座教授资格证
从事企业人力资源管理工作10年,其中企业培训工作7年,先后为类大中小型企业培训心态、执行力、团队、管理技巧、咨询技巧、市场营销、人力资源等方面进行了深入的剖
中国企业进化论提出者和实践者,民营企业系统研究导师。秉承“研究企业进化规律,促进企业变革成长”的咨询理念,长期关注民营企业变革成长,在民营企业战略管理、品牌
高级人力资源管理师、HR职业经理人、人力资源管理师职业资格认证讲师、金牌课程《应用教练思维倍增团队绩效》;二十年人力资源管理工作经验、十二年企业内部培训从业
周雪梅老师,实战派资深咨询顾问、培训师,中山大学总裁班特聘教授、清华大学MBA课程及清华大学远程学堂特聘培训师、青岛大学商学院企业研究所特聘资深专家,青岛大
公司任培训师、区域培训经理、高级培训经理、培训总监。拥有丰富的团队建设、人力资源管理和终端销售技巧的课程资源和培训经验。经过多年职业化沉淀积累,多年来为众多
全球生涯教练(BCC);国家认证生涯规划师(CMT);高级人力资源管理师;《华商报》《三秦都市报》特约撰稿人,曾任职于大型国有企业,擅长人力资源管理领域及职
高级人力资源管理师、高级EAP管理师,自2004年起从事人力资源管理工作,曾在上海大型集团公司负责人力资源管理工作,先后服务于国企、民营企业、上市公司、教育