丹宁资历背景
1. 资历:15年以上企业核心部门管理工作,经历国企外企民营企业文化,担任财务人事经理/营销总监/战略发展总监及行政副总等职。
2. 资质:全球职业规划师/生涯规划师、高级人力资源管理师、DISC(国际双证)授证顾问、结构性思维版权认证讲师、团队效能提升教练。
3. 专注领域与实践:
1)首创“ACC”生涯发展辅导模式,倡导“战略与生涯结合”,致力于“企业和员工有效链接,产生归属感,形成内驱力,从而转化为企业生产力”的实践。
2)运用DISC等测评工具,结合生涯发展和高管领导力辅导,提升组织效能。
3)女性领导力:国内首家专注女性职业生涯发展及个人领导力提升。
4)顾问价值:厘清个人成长和职业发展目标,制定可行性执行方案,达成可衡量目标,有效提升个人领导力和团队效能,实现企业员工的共赢发展。
5)十年咨询与实践,1000人以上个案,3000小时以上咨询时长,近百人生涯访谈