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李蛟:《做最有价值的员工》
2016-01-20 10621
对象
企业全员
目的
提升员工的责任心忠诚度,让员工以公司为家
内容
经过与上万名企业家调查与访问,他们最关注、最头痛,也是最需要解决的问题,您一定也是最关注的: ?企业有明确的方向,全员却没有推动组织的力量! ?大部分人总是做了,而不是做到,这一步之差到底源自哪里? ?下属只想被动地完成任务而不是主动地拿到成果? ?挑选的执行人总有不尽人意的地方,却不知问题出在哪里? 【课时】六小时 【课程大纲】 〈一〉信念 相信自己的选择是最好的选择 〈二〉自我认知 认识自己才能发展自己 〈三〉敬业 热爱你的本职工作,认同你的就职企业 〈四〉责任 责任就是社会分工的结果,您能为多少人承担责任,你就有多大的成就,您的舞台就有多大 〈五〉执行 战略决定生死,执行决定成效,细节决定利润,没有执行战略就是空中楼阁,利润更是空谈 〈六〉包容 包容别人所不能包容的原谅别人所不能 原谅的才能成就事业 〈七〉积极 消极的态度可以毁灭一切!积极的态度可以创造一切! 〈八〉感恩 知恩图报是做人的基础,怀着感恩之心,路将越走越宽,越走越远!
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