综述 1、 职场定义？核心竞争力定义？ 2、 新时期职场素质模型 3、 职场压力？ 4、 案例 （唐骏-打工皇帝的核心竞争力） 忠诚 1、 忠诚是职场最基本的法则
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单元一：团队建设篇 一、了解团队以及团队的要素 1、 团队的定义、团体与团队的区别 2、 为什么需要团队建设？ 3、 我们的团队存在哪些问题？ 4、 团队三要素：领导力、团队关系和运作方法 5、 团队
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3. 课程大纲 第一章：客观理性分析培训的问题和现状，了解培训的影响力模型和战略价值，知道企业在什么阶段需要什么样的培训规划。 30-40分钟 1.1 培训影响力模型和战略价值分析
1、能力模型与战略的关系 能力模型、企业战略、学习地图的含义 能力素质模型与企业战略和学习地图的关系 学习地图——企业大学构建施工图 ɨ
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