销售经理在各个公司都是作为利润创造的直接体现环节，销售经理工作的好坏将决定企业成功的关键两个指标——增长与利润。一个销售经理的考核应该由业绩决定，业绩不能单单是市场增长或者利润提高的任一指标体现，必
客户：东风汽车集团 地点：湖北省 - 十堰 时间：2014/7/18 0:00:00 一、营销理念 二、销售员的心态与基本素养 三、销售顾问时间管理 四、销售顾问的团队精神意识 五、实效的销售沟通技巧
客户：杭州远博工具有限公司 地点：浙江省 - 杭州 时间：2014/6/12 0:00:00 ------
客户：浙江大学 地点：浙江省 - 杭州 时间：2013/4/12 0:00:00 企业只有销售是利润，其它的都是成本。
客户：浙江大学 地点：浙江省 - 杭州 时间：2012/12/17 0:00:00 我们是通过经销商销售， 而不是销售给经销商。
客户：公开课 地点：浙江省 - 杭州 时间：2013/3/5 0:00:00 如何做一名优秀的企业内训师。
客户：公开课 地点：北京市 - 北京 时间：2013/3/30 0:00:00 销售不是发现需求，而是创造需求满足需求，这就是需要寻求新的商业模式。
一个员工离开，一定有很多原因，但其中有两条最为重要：一是给的钱不够，让他感觉自己的付出收入比不对等。二是感觉跟着你混没有前途，看不到希望。带团队，你得问自己，人为什么要跟着你混？带团队做好这8条：（1
1、主动积极，永不放弃，提高成功机率。2、同理心，察觉客户没说出口的需求。3、正向思考，挫折复原力强，修正再出发。4、守纪律，做好简单的小事，累积成卓越。5、听多于说，先听后说，提出对的问题。6、说真
“销售”除产品本身质量外通常是决定一个企业兴衰的关键要素，可谓成也“销售”，败也“销售”。凭借一套适合中国市场特点、深谙企业发展规律的销售管理策略和方法，很多企业得以“ 鲤鱼跳龙门”，完成了从产品到市
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