客户：江苏川日机械有限公司 地点：江苏省 - 苏州 时间：2014/8/13 0:00:00 川日企业人才培育工程：卓越组织管理以人为本，实施人文管理，把对人的培养人文教育放在组织可持续发展和贯彻落实科学发展观的高度来认识。卓越组织充分注重培训和人才队伍建设在实施组织成长工程中的基础性地位和作用，以人才培养促管理跨越式提升。 管理体系的建立、建全与维护、创新是中小企业可持续发展的保障，而体系保障的根本是建立在川日机械企业卓越自运转的团队上；九同企管致力于「企业微学堂」的缔造，「组织卓越自运转团队」的构建！