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贺承飞:战略绩效管理
绩效管理
2016-01-20
47658
客户:中加集团公司 地点:河南省 - 平顶山 时间:2012/7/5 0:00:00 贺承飞老师提出了“以战略绩效为主线,提升中国企业战略执行”的企业绩效管理解决方案。包含了战略规划、集团管控模式、经营计划与财务预算、流程与组织、人力资源管理与企业文化等多方面的变革内容。贺老师认为,中国企业能够通过该操作方案来指导自己的管理实践。尤其是中国的集团型企业,只有坚持“以战略绩效为主线”,理顺各个管理系统联动关系,才能有效地改善、提升自身的战略执行。
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