2021年3月27-28日，【来京•领导力系统】之《企业文化战略创新与品牌升级》总裁研修班在广东地质山水酒店顺利开展。

来自广东省各地30余位企业负责人及高管团队参加了课程学习，每一位学员都带着困惑和期待前来，满载干货和快乐离去。

小编将两天的精彩纷呈第一时间在现场为大家报道，快来一睹为快吧~

【课程背景】：

文化凝聚人心，品牌成就未来！

老板文化是企业最大的文化，

打造价值型企业，从老板文化开始！

什么才是企业的核心竞争力？不同的时期每一位老板有着不同的认识。

吴老师认为人才只是企业竞争的根本，但不是核心竞争力。

人才的层级培养体系、人才的盘活激励机制、人才的软实力文化系统才是核心竞争力！

接下来大家就跟随小编一起来看，在这期课程中吴老师是如何通过深度解析精典成败案例，助力老板升级思维，赋能老板们打造企业文化及品牌核心竞争力！

（吴老师倾囊相授）

管理求稳定，领导求变革！ 

而可控而精准的变革，则来源于领导者对企业的诊断力！

在本次为期2天的学习课程中，吴老师把小到企业家如何识人、用人和留人之道，大到人才的层级培养体系、人才的盘活激励机制、人才的软实力文化系统等一系列企业核心竞争力打造方法毫无保留的分享给了每一位学员，让每一位员得到干货满满，不惜此行。

【现场精彩】：

吴老师激情幽默的授课风格让学员们时而深思冥想，时而欢笑鼓掌。

在课程中吴老师运用思维创新与理念解析、精典案例研讨、小组头脑风暴、互动体验分享等形式，让学员在松愉快的互动学习氛围中突破领导与管理思维，提升商业模式创新能力及领导力，引爆内容价值！

【导师寄语】：

文化助力经营，知识产生能量，学习永不止步，创新一路前行！

吴老师也期待着在商会的学习平台上再次与每一位企业家见面，

期待着学习平台能给到你我最好的赋能。

2021年，奔跑中的你我，持续创新，精进不停！