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林玟莹
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林玟莹:员工快乐就是生产力
2016-01-20 78926
【员工快乐就是生产力】密歇根大学教授施普赖策等人的研究：快乐的员工绩效比所有员工整体绩效高16%，且职业倦怠率比同事们低125%。而让员工真正快乐，至少需要做到四点：1）空间，决策和犯错的空间；2）衣食无忧；3）和善且信息充分分享的环境；4）目标感，知道他们所作的是为什么，向何处去。
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