课程背景：

没有艰苦的训练和战术的指导，不会有每个球员出色的技术和脚法，一支球队也无法在球场上赢得胜利。同样，没有优秀的销售人员和团队协作精神，一个企业很难在激烈的市场竞争环境中创造辉煌。销售人员说些什么、做些什么以及怎样说和怎样做? 都对公司的形象和信誉影响极大。如果准备不足就仓促上阵，会使一个很有潜力的销售人员夭折，也会使企业蒙受巨大的损失。事实上，一个优秀的员工和普通员工差距十分明显。对销售人员来说，一个最优秀的销售人员为企业创造的价值可能是差的销售人员的数百倍。 那么，企业该如何培养销售人员呢？如何保证销售人员自身价值发挥最大化的同时能够帮助团队整体提升呢？

课程目标：

1、销售是龙头，没有销售就可能没有一切，销售的业绩决定着企业的生存和发展，要提升业绩，就必须对销售人员综合素质及能力进行培训提升

2、三流的业务员推销产品；二流的业务员推销自己；一流的业务员推销理念

3、磨炼销售人员应对市场变化以及突发事件的能力，增强其销售竞争力

4、克服销售人员的孤独感，很多情况下，销售人员需要独立思考，独立作战，因而很容易产生孤独感，而适时培训有助于保持冲劲和激情

5、摆脱恐惧和自卑感

6、培养销售人员的营销能力与大局观

课程收益：

1、提升销售人员的综合能力，明确作为销售人员的角色和职责；

2、运用高效沟通艺术，创造多赢沟通效果，提升销售沟通实战能力；

3、提升格局，打造团队系统， 缔造卓越团队；

4、掌握销售团队管理及成员激励训练的方法

5、具备管理问题解决的工具与方法，运用执行不折不扣的拿到成果

6、转变心态，加强销售人员对个人品牌形象的塑造意识

课时：（可根据企业实际选择）1天，2天1夜，3天2夜