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王志勇:王志勇说管理之非常道.人才在哪
2018-06-23 2589
简介

个人制作。通过历史与现实的对比。讲述人才的管理。包括:人才的寻找;使用;奖励和负激励等手法。通过几个历史人物蜕变。给人才管理者敲响警钟

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