首页
员工执行力
员工执行力讲师
员工执行力课程
员工执行力视频
员工执行力授课见证
员工执行力
中华讲师网提供
讲师大数据 | 独家
关键词
员工执行力
平均课酬
20500
讲师
19
视频
7
课程
25
授课见证
83
陈亮
《优秀
员工执行力
塑造》
领导力
中层管理
培训管理
现场管理
质量管理
《优秀
员工执行力
塑造》 课 时： 12课时(两天) 培训对象：企业中基层主管、优秀后备主管、各级员工均可。 培训师：孙瑞 课程目标： Ø 调整工作心态，改善心智模
王静
《
员工执行力
》
执行力
职业素养
【课程名称】《
员工执行力
》 【课程背景】 企业进行系统管理的终极目的就是实现决策层制定的各项目标，目标的实现过程就是执行落地的过程，再好的战略如果缺少执行都将停留
马新颖
赢在执行力之
员工执行力
塑造
执行力
态度
责任心
沟通
时间管理
第一部分 执行之根：责任胜于能力 ü 拥抱责任：责任胜于能力 ü 真正责任：要结果，不要理由 ü 担当责任：勇于担当、吃亏是福 ü锁定责任：没有机会推缷责任 第二
孙瑞
优秀
员工执行力
塑造》《
领导力
现场管理
培训管理
项目管理
质量管理
优秀
员工执行力
塑造》《 课 时： 12课时(两天) 培训对象：企业中基层主管、优秀后备主管、各级员工均可。 培训师：孙瑞 课程目标： Ø 调整工作心态，改善心智模
韦宝宁
《优秀
员工执行力
塑造》
领导力
执行力
培训管理
中层管理
培训师培训
《优秀
员工执行力
塑造》 课 时： 12课时(两天) 培训对象：企业中基层主管、优秀后备主管、各级员工均可。 培训师：孙瑞 课程目标： Ø 调整工作心态，改善心智模
云枫
《执行为王—有效提升
员工执行力
》
领导力
执行力
1. 执行力的本质与价值 1) 执行力的本质就是让员工正确的做正确的事 2) 让员工做正确的事，本质就是让员工建立正确的工作目标 3) 正确的做，包括4层含义：
蒋小华
全员执行力 ——
员工执行力
提升
培训管理
没有执行力就没有竞争力，无论是工业时代，还是知识经济时代——无论多么宏伟的蓝图，多么正确的决策，多么严谨的计划，如果没有严格、高效的执行力，一切都是空谈。执行是每
刘上说——基于人岗匹配的识人用人
九型人格
在组织管理中，人岗匹配的识人用人至关重要。识人为用人之基，需全面考量人才的专业技能、知识储备、性格特质以及职业素养等方面，以精准洞察其优势与潜力。 识别人才是实现
洞察个性，优化沟通
九型人格
性格类型丰富多样。内向者专注内心世界，在独处中积蓄能量，他们的表达往往深思熟虑；外向者热衷社交，从外界获取动力，沟通风格热情且直接。直觉型思维跳跃、富有创意，关注
上一页
1
2
3
共 3 页
Copyright©2008-2025 版权所有
浙ICP备06026258号-1
浙公网安备 33010802003509号
杭州讲师网络科技有限公司
讲师网 www.jiangshi.org 直接对接10000多名优秀讲师-省时省力省钱
讲师网常年法律顾问：浙江麦迪律师事务所
梁俊景
律师 李小平律师
浙公网安备 33010802003509号
杭州讲师网络科技有限公司
