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设计与运用讲师课程

苟志民 管理对标——系统认识和设计企业管理创新
创新管理中层管理
本课程的核心理念是统筹“问题导向”和“目标导向”，主要意义在于帮助团队成员系统认识和设计企业管理创新，帮助企业形成管理创新持续改进的有效机制，减少直至避免“头疼医
王晓东 人人都是体验官 ——用体验创新设计打造极致用户体验
体验；创新
【课程概述】 数字化时代，体验经济的到来，客户获得产品及服务的渠道更多，决策更快，喜好也随场景快速变化。 传统的商业思维已经无从应对，盲目叠加服务与新技术，也不足
王晓东 产品经理的服务设计创新工作坊
产品经理；服务设计
【课程概述】 数字化时代，体验经济的到来，客户获得产品及服务的渠道更多，决策更快，喜好也随场景快速变化，加之黑天鹅之类的事件导致未来的不确定，模糊性，多变性。如何
王晓东 服务设计打造极致用户体验
服务设计；体验
【课程概述】 数字化时代，体验经济的到来，客户获得产品及服务的渠道更多，决策更快，喜好也随场景快速变化。 传统的商业思维已经无从应对，这就需要引入适合体验经济时代
王晓东 创新的力量 ——Design Thinking设计思维工作坊
创新
【课程概述】 数字化时代，体验经济的到来，客户获得产品及服务的渠道更多，决策更快，喜好也随场景快速变化。如何探寻客户痛点设计绝佳体验，以此在市场竞争中获得先机，提
范国玉 DT设计思维—斯坦福大学的创新课
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【课程大纲】 导论 1、认识创新思维 创新的三大要素 创新的五种类型 创造性思维的培养方法 2、认识人类大脑：大脑的结构、大脑的功能、大脑的信息加工 3、认识设计
王志涛 王志涛老师--TTT课程---课程设计与开发
TTT课程设计与开发
1.1 课程背景 ■教学就是让人们在概念中获得直接的体验。教育工作者的责任是把抽象的理论演绎回实践，让人能感受得到理论的作用和效果。开发课程犹如玉人琢玉，不仅要料
丁坚 工作分析、任职资格与薪酬体系设计实务技巧
管理
【课程背景】 薪酬管理是企业人力资源管理工作中核心的核心，一套好的薪酬管理制度，能够正确衡量员工的贡献，激发员工的工作潜力，不断提升个人绩效，进而推动企业绩效提升
颜廷利 中国最权威的姓名学大师颜廷利设计的浙江杭州伟创标志创意说明
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中国最权威的姓名学大师颜廷利设计的浙江杭州伟创标志创意说明； 图案以‘伟创’品牌的开头字母‘W、C’（体现企业性质），‘电闸’（体现行业特征）、安全按钮（代表企业
高建华 赢在顶层设计　－　中国企业转型升级之路
顶层设计
讲座内容提纲 第一部分：顶层设计概述 l 中国企业为什么到了必须做顶层设计的时候？ l 企业的顶层设计主要涉及哪些主要方面？ l 顶层设计与企业转型升级的逻辑关系
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