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激活讲师课程
汪节宝
“企业118目标达成系统”高管二阶段---动力目标100%达成
118目标达成
激活
团队动力
点燃发动机
机制
课程大纲: “点燃团队动力”20台发动机 1、目标发动机 2、培训发动机 3、竞争发动机 4、绩效发动机 5、晋升发动机 6、授权发动机 7、轮岗发动机 8、快乐
钟声
如何有效的激励团队
激励下属
激活
能量
团队士气
团队动能
课程大纲: 第一单元:了解员工真正的激励需求 1.学习目标与内容介绍 2.测试:你真正了解激励吗? 3.从马斯洛需求层次说到双因素理论 4.激励因素与保健因素 5
潘鹏
当责不让——
激活
组织的责任力
执行力
中层管理
团队建设
课程背景: 什么是当责?当责和负责有什么区别?当责能为企业带来什么?我们如何激发组织全员的责任意识?一系列的问题桎梏了企业前进的脚步,让组织在推诿纷争、趋利避害的
张晓伟
打造执行力——从
激活
员工活力开始
人力资源
执行力
薪酬管理
中层管理
广东
课程背景 员工活力(员工积极性)直接影响着企业的执行力、工作效率,进而影响企业盈利水平和长远发展。简朴咨询经过调研和实践发现:光辉的愿景、足够的技能、公正的回报和
翁长华
市场
激活
六大铁律
终端零售
【课程背景】1、如何对专卖店进行精准定位,让对手无法与您针锋相对地抢顾客!2、如何对专卖店进行专业包装,让顾客即使不买也想进你的店看看!3、如何设计专卖店的销售动线
钟汶池
《
激活
执行力》
执行力
为什么具有可行性的目标却不能如愿变成具体的结果?——执行力不足!为什么企业刚刚做大,贯彻出现问题?——执行力流失!为什么出现问题各个部门扯皮而无人负责——执行力黑洞
潘鹏
激活
高效执行力
执行力
【课程特点】: 1、震撼:改变缘于内心,用极具冲击力的观念,带给学员颠覆性的思考! 2、残酷:课程设计对抗性非常强,预示着当今市场竞争的残酷性,适者生存! 3、顿悟
夏秋雯
银行客户深耕:休眠客户的
激活
与维护
客户关系管理
第一讲:银行客户深耕现状分析一、客户经理的困境1、客户关系缺乏全面性的耕耘2、过于依赖熟客,导致很多休眠潜力客户无人问津二、客户经营现状1、某国有银行数据分析结果2
闻毅
执行破局-引爆领导力
激活
执行力
领导力
执行力
中层管理
团队建设
企业文化
执行力已经陷入僵局,为什么? 因为执行力不过是外在的表现,责任心才是问题的根源。过去我们谈责任心,要么是员工有责任心,要么是员工没有责任心。这种思维是管理者不能管
由输入到输出·基于质量目标为导向的 《赋能质量认知与全流程质量协同管理》
生产管理
质量管理
精益生产
供应链管理
精细化管理
提升管理干部质量胜任力·构建价值型企业质量竞争力 课程主题:由输入到输出·基于质量目标为导向的《赋能质量认知与全流程质量协同管理》 课程背景: 中国作为“工业大国
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