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新晋管理者讲师课程
刘一品
职场局中局 剧本杀式管理培训－－
新晋管理者
的技能训练
剧本杀
管理培训
职场
技能训练
管理者
一、如果你或者你所在的企业、单位、公司有以下五个方面的需求： 1、90后、00后新员工新入职场，从校园人到职场人的角色转变，需要迅速了解并适应职场生活； 2、90
洪方跃
拨开迷雾－新时代管理者角色认知与定位 －帮助
新晋管理者
少走5年弯路
中层管理
心态培训
职业素养
领导力
心灵成长
课程背景： 组织行为学的权威斯蒂芬·P·罗宾斯曾经对管理学作过定义：“管理就是通过别人使组织工作完成得更为有效的过程”。这句简单明了的定义揭示了我们一直追寻的管理
陈维银
赋能履新力：从技术走向管理
新任管理者
新晋管理者
从技术走向管理
赋能履新力：从技术走向管理 课程背景： 无论身处哪个行业，管理者在上任之初，都会遇到一些相似的问题—— 如何应对比自己资历
田军
新晋管理者
的角色认知和技能训练
新晋
新晋管理
新晋管理者
角色认知
技能训练
新晋管理者
的角色认知和技能训练 课 程 纲 要 一、课程名称：《
新晋管理者
的角色认知和技能训练》 二、课程对象：企业新晋升的管理者，准备晋升的管理者，核心骨干员工
柳丽惠
《
新晋管理者
成为金牌经理快速成长宝典》课程大纲
管理技能提升培训
中层基层管理人员培训
主管管理技能培训
新任经理管理技能提升
新晋管理人员技能培训
《
新晋管理者
成为金牌经理快速成长宝典》课程大纲 柳丽惠 适合谁听 : 新任主管/经理、各层级管理人员 学习收获 : 新形式下，掌握正确的自我管理与人员管理、工作管
万盛兰
《
新晋管理者
角色认知与意识激活》
管理者角色认知
管理者意识激活
【培训时间】：1-2天 【培训对象】：适用于新晋升的管理人员 【培训方式】生动授课、多媒体演示、个体实训、角色扮演、互动交流等使培训效果达到最好！ 【课程背景】
宋致旸
新晋管理者
的自我修炼：从业绩英雄到卓越管理者的成功转型
领导力
团队管理
非人力管理
新晋管理者
管理技巧
课程背景 在市场竞争愈发激烈且残酷的背景下，在企业内部同时扮演着下属与领导者双重角色的管理者，就显得尤为关键。管理者是企业的中坚力量，作为下属，管理者要及时高效地
云枫
《华丽转身—
新晋管理者
的领导力必修课》
领导力
新晋领导者
1. 你真的准备好当管理者了吗？ 1) 员工晋升为管理者的路径 直通式晋升 跨越式晋升 不同晋升路径的挑战与机遇 2) 管理者的定位 功能型管理者 综合型管理者
张世乐
《从技术专才到现代管理者》
管理角色认知
管理理念
新晋管理者
因为你在某一领域、某一岗位表现优秀，被提升到一个管理者的位置上。作为企业的一名新晋主管，面临一个全新的管理岗位，你是否知道，过去你优秀专才的成功经验，往往正是你在
做一个意识形态清醒的青年干部
领导力
沟通技巧
团队建设
心灵成长
成功励志
做一个意识形态清醒的青年干部课程大纲 通过本课程的学习，青年干部应能够更好地理解意识形态工作的重要性，增强政治意识和责任意识，为党和国家的事业贡献青春力量。 一、
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