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性格讲师课程
刘凌
项目管理之人才配置
项目管理
人才画像
性格
类型
核心竞争力
驱动力
一、
性格
分类 1.控制型 2.表现型 3.分析型 4.温和型 5.调整型 二、不同类型的人才在什么样的岗位上效能最大? 三、如何激励不同类型的人才? 四、如何发挥
袁军
《
性格
色彩:DISC四型
性格
密码解析与管理运用》
领导力
执行力
中层管理
精细化管理
团队管理
【课程模块】 《
性格
色彩:DISC四型
性格
密码解析与管理运用》 模块一
性格
初探:
性格
差异无处不在 模块二
性格
揭秘:认识
性格
掌握特点 模块三
性格
运用:管理运用
吴永彬
《教练式高尔夫——向下管理的艺术》
向下管理
员工管理
性格
领导力
情境领导力
教练领导力
【课程关键词】团队管理、向下管理、教练领导力、情境领导力 【课程对象】企事业单位各层级管理者 【培训时间】2天,6小时/天 【课程背景】 教练式领导力培训课程,根
刘鑫贤
高情商行为风格沟通术
情商
沟通
行为风格
组织沟通
性格
课程背景简介: 互联网时代人与人之间的连接路经越来越多,但同时产生诸多问题,例如:为什么总是感觉沟 通不畅?为什么无法避免沟通带来的损失?为什么只要沟通总是产生争
陈晓军
职业规划
人生职业规划
性格
与职业能力
未来感到迷茫
感觉职业发展不顺
求职人员
职业规划的结构及目的 一、职业规划定义职业规划就是对职业生涯乃至人生进行持续的系统的计划的过程。一个完整的职业规划由职业定位、目标设定和通道设计三个要素构成。职业
龚正伟
《4D卓越团队》
团队凝聚力
团队领导力
性格
沟通
绩效提升
4D系统是高绩效领导力和高绩效团队文化打造系统和工具。NASA美国宇航局500多个团队也在运用的4D原版体系为依据,被称为可被衡量的绩效文化打造系统。(课前调研+
黎昌明
《90后新生代管理门路》
90后
管理90后
90后管理方法技巧
90后
性格
特征
90后新生代沟通
【课程背景】: “90后”是一个新鲜而熟悉的名词,他们受教育的程度相对较高,充满着对未来的梦想,具有较强的好奇心和想象力,容易接受新鲜事物,敢于挑战权威,有开拓创
吕中华
《
性格
色彩与有效沟通》
沟通技巧
九型人格
职业素养
压力管理
职业规划
每个人内心深处都渴望能够与他人(包括领导、同事、朋友、合作伙伴、家人等)做到深度理解、有效沟通、和谐相处,从而构建积极健康的职场人际关系。 每个人在内心里,都不喜
饶永国
《DISC领导
性格
与知人善用》
领导力
中层管理
团队建设
公司治理
九型人格
【课程大纲】 第一部分:理念篇-学会解读不同人的特质管理针对的是事,面对的却是人。而每一个人因其成长与发展的背景不同,都存在着自己独特的人格型态,并依此偏好的行为
何孟轩
何孟轩开课:形态九型自我修炼及环境改造
九型人格
形态九型
性格
分析
九型课程
九型培训
幸运的人,总能遇到最好的; 不幸的人,总与机遇擦肩而过。 九型人格是一门智慧法门,是自我觉察、洞悉他人、疗愈身心的有效方法。从生命形成的那一刻,
性格
就已经伴随着你
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