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吕银夏 以战略为导向的绩效管理体系建设
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如何建立一套科学的绩效管理体系？能够有效承接战略目标，压力层层传递，实现战略目标的有效达成；又能科学有效区分不同价值贡献者，择优劣汰。 课程老师作为中国本土龙头咨
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苏超 打造投资回报最大化的培训体系商学院
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余君 中小企业如何缔造价值体系
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高建华 战略转型的系统思考与体系保障
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