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奶牛老师讲师课程
刘金平
【解读】优衣库一以贯之的23条经营理念
奶牛老师
刘金平
优衣库
经营理念
今天
奶牛老师
跟大家分享的主题是:优衣库23条经营理念。为什么讲解或者解读优衣库的23条经营理念呢?是因为我们目前国内非常多的零售公司,都在进行经营型店长,经营型区
刘金平
大v定制——VIP无人不在,VIP无人不爱
奶牛老师
vip
解决了我们前面两个问题:VIP是什么?以及谁是我们的VIP之后,我们要来解决第三个问题。在前面我们讲到,VIP在这个社会当中简直是无人不爱,无处不在,我给大家生活
刘金平
大v定制——VIP伤不起
vip
奶牛老师
前面给大家讲了,VIP无处不在,无人不爱,而且也给大家分析了,从销售角度里讲,VIP很重要。从经营角度来讲,他是我们门店的稳定的基础,“客脉就是钱脉”,大家辛苦了
刘金平
大v定制——VIP存在的5大杀手
关联性
奶牛老师
vip
爱的越深,伤的越痛,既然我们的会员跟我们之间的关联性、紧密型,黏度不是很高,那么分手我们也是需要知道原因的,如果你不去分析为什么,不找到原因,我想你永远解决不了问
刘金平
大V定制——VIP会员大掘金
vip
奶牛老师
奶牛老师
这一次和我们在跟大家分享的主题叫做:VIP会员大掘金,在前面的一讲当中,我们给大家详细的分析了,VIP是什么,谁是我们的VIP?以及VIP现在无处不在、无
刘金平
大v定制-VIP的贡献率
奶牛老师
vip
vip的贡献率
前面我曾经和大家聊到过,有一个一线女装的VIP的贡献率,这个品牌在所有门店当中,它的VIP贡献率平均52.08%,相当于30个亿的生意当中有16个亿是老顾客购买的
刘金平
人人高效率、门店高绩效
奶牛老师
人效
绩效
夯实基础:什么是【人效】与【绩效】 人效【人效】是指店铺员工平均的工作效率,一般包含店长、领班、导购与收银等 【绩效】【绩效】是指店铺整体的工作成果,一般指销售流
刘金平
高、中、低消费力顾客的判断标准
奶牛老师
消费潜力
消费密度
消费近度
消费宽度
“顾客是奶牛,不要为了一杯奶,搞死一头牛!——
奶牛老师
正如那句“不是所有的牛奶都叫特仑苏…”一样,不是所有顾客的【消费潜力】都相同。然而,在流通零售领域,高、中、
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梁俊景
律师 李小平律师