培养课程-培养培训课程-培养课程大纲-中华讲师网-直接对接一万多名讲师-找讲师-培训师-培训讲师好网站

高雪宁【行动学习系列】行动学习催化师培养

高雪宁【行动学习系列】行动学习催化师培养

行动学习催化师引导师培训师企业内训

课程概述本课程致力于培养一批行动学习催化师/引导师，帮助其掌握在行动学习和企业会议、培训活动中常用的一系列引导方法，并用于企业内部行动学习的设计和实施。课程对

人才培养人才储备

丁坚团队人才培养与梯队建设

丁坚团队人才培养与梯队建设

团队

【课程背景】新时代的竞争环境下，企业想要稳步发展，需要持续不断地锤炼企业内功，尤其是对高潜人才及核心骨干的梯队培养。但作为企业的领导者和人力资源管理者却常常遇到

人才培养

苏超打造人才供应链

人才规划人才盘点人才补给人才培养

供应链4大支柱 1.动态短期的人才规划 2.灵活标准的人才盘点 3.无时差的人才补给 4.ROI最大化的人才培养很多企业在实践过程中越发体会到长期的人才规划已经

顺德钟清辉：培养内驱力，大脑科学训练，内驱力个性化训练项目

培养内驱力

钟清辉顺德钟清辉：培养内驱力，大脑科学训练，内驱力个性化训练项目

顺德钟清辉培养内驱力大脑科学训练内驱力个性化训练项目

作为家长，我们需要了解我们的大脑并通过科学地规划和实施，训练自己和孩子的大脑，有意识培养孩子的内在驱动力，塑造终身成长性思维，才能获得更好的身心健康成长，追求更好

高效能教练式管理者——下属的培养、激励与授权

何峰高效能教练式管理者——下属的培养、激励与授权

管理

课程背景：作为一名高效能的管理者，最重要的工作就充分发挥下属的能动性和积极性，用好下属的优势特长，这其中最关键的是做好下属的培养、激励和授权。部分管理者存在“

蒋小华关键人才培养与激励

蒋小华关键人才培养与激励

人力资源

课程说明：一个干劲不足，能力欠缺的团队是不可能打胜仗的，不可能取得高绩效的。因此，对关键人才的培养与激励是管理者重要的职能，也是管理者需要提升的能力所在——直

郭敬峰《培养员工幸福的能力—员工心理情绪减压辅导》课程大纲

项目总培养

培养讲师课程

培养培训师课程

培养培训讲师课程