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优秀讲师课程
常亚北
成功从
优秀
员工做起
销售技巧
沟通技巧
领导力
执行力
中层管理
为什么员工缺乏责任心不能惯彻上司意图？ 为什么个别老员工没有动力不思进取？ 为什么员工做事打折扣借口一大堆？ 为什么员工缺乏团队精神？ 为什么员工没有感恩之心？
李玮
《共好----让团队走向
优秀
》
团队建设
中层管理
领导力
《共好----让团队走向
优秀
》培训通过讲述一个工厂由系统排名32位在经过1年的“共好精神”推动晋级到系统第21位的故事，让每个学员认知管理的价值、行为的影响，找到
陈志勇
《从
优秀
到卓越：团队执行力训练》
职业素养
本課程旨在修正企業中基層管理人員、辦公室職員的工作觀念和方法，通過對職業化素質提升、自我執行力提升、信心重建、高效溝通、職業心態素養及團隊合作精神等方面的訓練，有
黄成
优秀
父母掌握教育孩子的原则
家庭教育
亲子关系
2016年4月17日，受小状元张园长的邀请，黄成老师《父母做对才不累》家庭教育讲座走进岑巩小状元幼儿园，讲座现场家长积极配合，黄成老师用幽默的语言和真实的案例让家长
刘安达
做
优秀
员工，与企业共赢
中层管理
领导力
心态培训
职业素养
压力管理
《做
优秀
员工，与企业共赢》是从人性利己的角度出发，用大量的案例详细阐述了只有敬业、忠诚、改变、奉献、适应以及承受不如意，忍辱负重才能脱颖而出，获得精彩人生！ 《做
赵楠
班组
优秀
做法提炼萃取 1天
培训师培训
执行力
领导力
团队建设
教练技术
“世界咖啡”式汇谈（World Cafe，简称“世界咖啡”）是创建学习型组织理论中发展出来的一种集体智慧激发模式。即通过营造轻松、开放的情景和氛围，在真诚互利和共
李志乐
打造团队凝聚力体验式内训—从
优秀
到卓越
心态培训
执行力
领导力
沟通技巧
团队建设
1、这种体验有效提升企业参与者，职业素养，道德品质，真正的达到自我管理，知行合一培养员工对企业的忠诚与感恩之心； 2、建立“上下同欲者胜”共同理念，塑造共同的沟通
夏扬
NLP
优秀
员工阳光心态
心态培训
心灵成长
职业规划
职业素养
形象礼仪
课程背景：为什么很多老板期望员工对企业忠诚，却得不到回报，实际员工只忠诚老板有没有给他好处。很多老板期望员工能自动自发做事，但是往往差强人意。心态决定行为，行为导
邓琴
优秀
内训师的三项基本修炼
培训师培训
开场破冰：如何让别人一分钟记住你第一讲：编——课程的设计者授课前准备事项要领解析一、培训课程设计指南（设计)1、确定课题的名称2、课程内容的设计3、内容的结构化整合
从管理走向领导
执行力
领导力
从管理到领导的转变是一个至关重要的发展路径。这一转变不仅关乎个体在组织中的角色重塑，更深刻地影响着整个组织的文化、战略执行以及长期发展潜力。 实现从管理向领导的成
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