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人才的选用育留讲师课程
李高
人才的选用育留
人力资源
人才管理
选用育留
【课程背景】 管理者的核心任务是领导、激励下属团队向明确的目标努力，因此，除了具备影响力、左右下属的能力之外，一个优秀的管理者必须能够明确地了解本部门每一个岗位所
蒋小华
互联网思维的人才选用育留
企业管理
课程说明：古今中外，人才的重要性不言而喻。在我国历史上，历代思想家、政治家都认识到“为政之要，惟在得人”，发出了“千军易得，一将难求”的感叹。如今，互联网改变了人们
贾德明
《 核心人才选用育留》
培训管理
提高企业核心竞争力
林广亮
人才的选用育留
第二章、正确用人
非人力管理
人才的选用育留
第二章、正确用人 用人：把人用对；把人对好 选择题：...
林广亮
人才的选用育留
第一章、正确选人
非人力管理
人才的选用育留
第一章、正确选人 问题：...？
林广亮
人才的选用育留
第四章、正确留人 新
非人力管理
人才的选用育留
第四章、正确留人 新 问题：...
林广亮
人才的选用育留
第三章、正确育人 新
非人力管理
人才的选用育留
第三章、正确育人 新 举例：...
林广亮
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