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薪酬绩效设计讲师授课见证
武继波
薪酬绩效设计
薪酬绩效设计
针对中小微企业面临的薪酬绩效体系的缺失,通过本次培训可以提升企业对薪酬和绩效的认知水平。 明确企业为什么需要薪酬绩效体系设计: 1、确保公司员工工资具有竞争力;
谭博仁
《薪酬与绩效设计》
薪酬管理
客户:华商联盟(一个协会组织) 地点:广东省 - 广州 时间:2015/5/9 0:00:00 2015年6月9日-10日为广东华商联盟进行《薪酬与绩效设计》企业落
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