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培训模式讲师授课见证
马诗敏
智能时代的新
培训模式
智能时代
培训创新
培训模式
创新
互联网改变了全世界,ICCAN、CINNIC统计的网民数据没有最高,只有更高,各类统计数据不断反映着互联网的普及程度和对人民群众生活的影响。 马云阿里巴巴、支付宝
盖烈夫
盖烈夫:合理的
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盖烈夫答:合理的
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胜选问: 盖老师好,我有个问题想想您请教。最近的几年,培训界有一种“西风渐行”的说法。就是西方的思想大量涌入培训界,用西方的标准来评判社会
彭江根
最有效的
培训模式
培训管理
最有效的
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近年来,国内的很多企业日益重视员工培训,并由此带动了培训市场的持续升温,各类
培训模式
和培训课程层出不穷、一片喧嚣。实际效果究竟如何呢?由于职业原因,
盖烈夫
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有学员问:最近几年,培训界有一种“西风渐行”的说法。就是西方的思想大量涌入培训界,用西方的标准来评判社会,评判企业,甚至评判自己。事实上,西方的经营管理和文化理念
蔚尚耕
培训的模式之五-头脑风暴
培训管理
头脑风暴模式(brain stoming)。头脑风暴法又称智力激励法、BS法,是由美国创造学家A.E奥斯本于1939年首次提出,1953年正式发表的一种激发创造性思
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以练为主的礼仪
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以练为主的礼仪
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蔚尚耕
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培训管理
案例教学模式(case education)。案例教学法是MBA教学的重要方法之一,也可用于企业管理人员的培训。案例教学
培训模式
是提高管理人员决策艺术及其分析和解决
李力刚
培训模式
风云录
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培训模式
风云录之一 如何在寒冬里走出困局,得分析培训业一路走来的方向与趋势。顺势者昌,逆势者亡。那么,培训业发展的方向
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培训的模式之一-角色扮演
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角色扮演模式(role Playing)。角色就是假设一种特定的工作情景,由若干个受训者组成小组,代表不同的组织或个人,扮演各种特定的角色,如:总经理、财务总监、
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培训的模式之六-总经理培训
培训管理
总经理
培训模式
(general manager train)。很多企业一提到“员工培训”,就没有“眼睛向上”的意识,而是将培训内涵狭义化,认为培训就是对员工的再教育
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