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12
篇讲师授课见证
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事业合伙人讲师授课见证
周凌峰
事业合伙人
制度
事业合伙人
合伙人
合伙人制度
周凌峰老师做演讲主题为
事业合伙人
制度,
事业合伙人
制度的实质是共创、共担、共享。最后周老师给飞盈佳乐的赠言——合股抱团打天下,凝心聚才创事业,成长成功谋幸福。
刘华鹏
如何选择
事业合伙人
?
企业管理
更多精彩内容参见:https://liuhuapeng.jiangshi.org【合伙人十大原则】一、诚信原则: 合伙赚钱诚意当先,以诚相待,不要去管你的伙伴怎么对
周凌峰
股权整体策划道法术——布局、激励、治理(上海公开课 2月6-8日)
事业合伙人
制度
股权整体策划
公司治理
股权整体策划道法术——布局、激励、治理(上海公开课 2月6-8日) 周凌峰老师上海授课,餐饮企业
事业合伙人
股权整体策划道法术——布局、激励、治理,本次课程为3天的
胡中海
万科
事业合伙人
的三个做法
职业规划
郁亮:万科
事业合伙人
的三个做法2015-03-03新巅峰第二服务区安娜的心灵花园一直以来职业经理人的操守和道德在家族企业老板心里深处是不认可的,或是很难信任的。核心
王兴茂
事业合伙人
机制有四个最显著的特点
招聘面试
一、我们要掌握自己的命运。我们要设计不同层级的合伙人制度,从而牢牢地掌握公司的命运。二、我们要形成背靠背的信任。首先是架构扁平,我经常举一位主管插着裤兜监督三位清洁
周凌峰
事业合伙人
——股权道法术(周凌峰)
股权
股权激励
股权布局
合伙人制度
6月28-30日周凌峰受邀进行
事业合伙人
——布局.股权.治理之道法术培训,参训人员70多人。 合伙人制度是新时代的必然趋势,英雄取势,顺势而为,事成如高山滚石!
王兴茂
企业不再需要职业经理人,而是
事业合伙人
!
招聘面试
“职业经理人可以共创、共享但没有共担”,一旦遇到巨大行业风险,职业经理人难以依靠。所以在未来,职业经理人会渐渐消亡,取而代之的,是“
事业合伙人
”!万科总裁郁亮极度推
周凌峰
事业合伙人
制度——布局.股权.治理之道法术
合伙人制度
股权布局
股权设计
公司治理
5月10-12日周凌峰受邀进行
事业合伙人
——布局.股权.治理之道法术培训,参训人员70多人。 合伙人制度是新时代的必然趋势,英雄取势,顺势而为,事成如高山滚石!
周凌峰
事业合伙人
股权(北京)——布局激励治理
合伙人制度
股权激励
11月11-13日周凌峰受邀进行
事业合伙人
——布局.股权.治理之道法术培训(北京公开课)。 合伙人制度是新时代的必然趋势,英雄取势,顺势而为,事成如高山滚石! 阿
王兴茂
郁亮解密万科实行
事业合伙人
制的原因和愿景
非人力管理
以下为郁亮发言实录:首先,我想从“3·30”事件说起。1994年3月30日,君安证券联合深圳新一代、海南证券、俊山投资和创意投资四家万科大股东发出了《告万科企业股份
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