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大企业讲师授课见证
李墨
小企业比
大企业
更需要管理
企业管理
人们在不久以前还广泛地认为,小企业不必过多地注意或根本不用去注意管理,因为管理只是为“大家伙”准备的。小企业中现在还有人这样说,“管理吗?那是通用电气公司才需要的;
唐文君
老板离企业越远,企业反而越好!
企业管理
一个老板在创业初期要靠自己的实力,靠自己的努力,把公司做起来,但是创业期过了,就进入了一个发展期,发展期就不能只靠你自己的力量了。如果你每天忙东忙西忙左忙右,忙到最
萧瑞海
企业家只有正视自己才能正视企业
企业管理
1.保全与放弃之间的纠结在问及在环境恶劣的情况下,大多的选择是保全原有业务,不做太多的投资,不做太多的改变,觉得熬过去就过去了,觉得保全了企业就没事了。其实在做保全
马希辉
《企业文化与企业管理》
企业管理
客户:潍坊贺特机械有限公司 地点:山东省 - 潍坊 时间:2014/2/24 0:00:00 014年2月24日潍坊贺特机械《企业文化与企业管理》咨询培训 企业文化
吴国正
《企业战略与企业文化》、
企业文化
客户:亮点美容集团 地点:上海市 - 上海 时间:2012/8/18 0:00:00 《企业战略与企业文化》、
杨宝铭
企业管理变革之不敢接单的企业
企业管理
管理变革之不敢接单的企业笔者遇到的最不可思议的事,就是,有些中小私企面临的问题不是如何做大,而是不敢做大,具体的表现就是不敢接订单。一家做家具的企业,一年的产值有近
肖炳钊
企业企图通过从别企业挖人代替培训不可取
企业管理
现在有个别企业面临一个困惑,那就是有些员工,特别管理人员和技术骨干,经过培训,学到一些本事就跳槽。所以这些企业的老板认为不如从别企业挖人代替培训。但本人认为这种方
孙军正
如何让企业文化成为企业的盾牌
企业文化
三流企业做方法,二流企业做品牌、一流企业做文化,显然集团是向一流企业发展,打造医药保健品行业的龙头老大,就此剖析几个问题第一、为什么要做企业文化企业文化是现在所有企
孙军正
企业文化促使企业可持续成长
企业文化
文/中华讲师网著名讲师孙军正企业可持续发展的关键是企业的核心价值观能与时俱进,不断创新。只有适应技术与社会环境的变化,才能使企业在激烈的市场竞争中不断成长和可持续的
刘立军
知名企业企业文化
企业文化
知名企业企业文化1.海尔:海尔的核心价值观是:是非观——以用户为是,以自己为非发展观——创业精神和创新精神利益观——人单合一双赢2.蒙牛:愿景:做质量最好、最专业、
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