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以结果为导向讲师授课见证
孙军正
结果导向,让你从平凡迈向卓越
执行力
追求卓越,取得成功是每个人的渴望。在人类社会中,追求卓越始终是我们持久的动力和永恒的目标。集团执行系统专家孙军正认为职业人士要想在职业领域中大显身手、功成名就,需要
易生俊
结果导向的穿透力
企业管理
古有论功行赏之说,主张按照“功”的大小决定奖赏的力度。大功大奖,小功小奖,无功自然是没奖。古人推崇无功不受禄,认的也是这个理:没有功劳,就是没有好结果,当然就不会
罗华
结果导向的穿透力
沟通技巧
古有论功行赏之说,主张按照“功”的大小决定奖赏的力度。大功大奖,小功小奖,无功自然是没奖。古人推崇无功不受禄,认的也是这个理:没有功劳,就是没有好结果,当然就不会要
何东征
结果导向,重在执行
企业管理
“目标管理”的概念是管理专家彼得德鲁克(Peter Drucker)1954年在其名著《管理实践》 中最先提出的,其后他又提出“目标管理和自我控制”的主张。德鲁克
齐炳堂
系统思考,目标导向
系统思考
《系统思考,目标导向》是我目前推出的一门精彩课程。我在此课中运用九宫格,平衡论,思维导图等教练工具讲述了系统思考与目标导向的重要性。近一个月,我连续为金诚信股份的5
魏淼清
引领导向
危机管理
易经风水
形象礼仪
执行力
高举旗帜、引领导向,围绕中心、服务大局,团结人民、鼓舞士气,成风化人、凝心聚力,澄清谬误、明辨是非,联接中外、沟通世界。 △2016年2月19日,在北京主持召开党
何东征
组织是要以目标为导向
企业管理
客户:某针织服饰有限公司 地点:浙江省 - 金华 时间:2013/12/11 0:00:00 组织是要以目标为导向,首先要确定的是目标的有效性。目标的有效性要具有三
何东征
组织是要以目标为导向
企业管理
客户:某针织服饰有限公司 地点:浙江省 - 金华 时间:2013/12/11 0:00:00 组织是要以目标为导向,首先要确定的是目标的有效性。目标的有效性要具有三
李程远
《以业绩为导向的团队管理》
中层管理
客户:公开课 地点:广东省 - 广州 时间:2012/8/17 0:00:00 一、认知管理 1、什么事管理? 2、管什么? 3、怎么管? 二、用好现有团队 1、团
李程远
《以业绩为导向的团队管理》
中层管理
客户:健客医药集团 地点:广东省 - 东莞 时间:2012/8/3 0:00:00 1、认识什么事管理,管什么,怎么管 2、管理者的角色与认知 3、管理者必须具备的
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梁俊景
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