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营销策略、自我激励专家
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李朋宸:超越巅峰训练营
2016-01-20 2401
对象
企业中层及基层人员
目的
树立个人信心,打造团队荣誉感,激发使命感,更加高效地达成各项目标。
内容
课程目的 课程要点
建立培训团队 通过自我介绍、民主选举、自我推荐等形式选举班长、组长;
各团队建立团队文化,确定组名组呼。
认知优秀职业经理人必备的素质 详细讲述职业经理人必备素质;
通过讨论了解自身不足;
结合自身实际思考如何成为优秀的职业经理人。
掌握时间管理法则 树立浪费等于等死的观念;
让生命中的每一天都产生效能;
充分掌握时间管理规则,合理利用时间。
掌握目标管理法则,确定自我目标 了解目标确定的基本法则;
了解目标明确的重要性;
结合自身实际重新梳理自己及团队目标;
培养自身订立长、中、短期目标规划;
培养定期审视及修订目标,评估成效的能力。
掌握客户性格,因人而异的接触是成功的法宝 高端销售的本质
掌握不同层次的沟通要点
分析不同性格人群的处事特点
根据性格差异选择接触技巧
明白销售真谛,见识销售奇迹 了解最前沿的销售技能技巧
掌握销售的基本技能
从思想上改变对销售的成就观念
寻找和探索适合自己的销售技巧
坚持不懈地做好销售
激励学员懂得成功法则,付诸于行动 通过案例让大家明白成功的关键和基本法则
不断地激励自我、相信自我、战胜自我
服从管理坚持不懈是成功的关键
脚踏实地的付诸行动才能最终实现自己目标
坚持信念,迈向卓越 养成优秀的习惯是迈向卓越的基石;
做一个卓越的人是时代的需求;
抛弃所有的抱怨与牢骚,脚踏实地,坚持不懈,简单的重复即可创造无限奇迹。
达到磨合团队的目的,拒绝抱怨,勇往直前 训练团队共同荣誉感;
认知每个人对团队都非常重要;
培养遇到困难要沉着冷静的习惯;
训练团队协调统一的声音及步调。
感恩生命中的每一个人,建立合作意识 通过角色扮演,相互帮助走过“风风雨雨”;
学会感恩,学会感谢,学会奉献,学会互助;
通过课程引导,充分认识和感知自己的角色及定位,懂得珍惜眼前一切,珍惜共事时光。
感受只有步调统一才能发挥团队无穷力量 通过训练让学员感受在团队发展中配合的重要性;
让学员感受不按规则和要求出牌追踪导致的是团队的失败;
充分证明每个人都是团队不可或缺的一部分;
在团队发展的时候,每个人都要贡献力量,不可滥竽充数。
树立竞争意识,团队荣誉为上 在训练中注入竞争机制,让每位学员拥有团队荣誉感,为团队荣誉而战;
培养团队主管,挖掘领导人选,更加清晰的发现人才和了解人才;
全员的协调和配合是战胜对手的关键,也是团队成长的根本。
培养团队精神和竞争意识 各组分别完成头顶乒乓球5个、健步运水5杯、膝盖夹气球5个、筷子夹玻珠20颗、吹气球20个,速度快的小组获胜;

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