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王言:人员测评技术与实践
招聘面试
2016-01-20
5215
对象
企业高管、人力资源开发部门相关人员
目的
帮助企业相关人员掌握评价中心技术及应用操作方法
内容
n
面试技术
-
面试概述
-
面试的操作实施过程
-
面试中的倾听、提问与观察
-
面试结果的评定与综合
n
文件筐测验
-
文件筐测验的特点与功能
-
文件筐测验的实施
n
无领导小组讨论
-
无领导小组讨论的特点
-
无领导小组讨论的分类
-
无领导小组编制流程
-
无领导小组讨论的实施
n
评价中心技术介绍
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无
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企业员工能力素质模型设计与应用
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