企业是以为市场创造价值的方式存在，一个员工要想在公司实现自我成就就要为公司提供应有的价值，用自己的价值换得自己的收入,职位和别人的认可！ 所以每个员工自己的岗位上都要问清楚自己 我要什么？ 我有什么？ 拿我有的换我要的，能不能换来？ 如果不能我如何增加自己的筹码？ 我是一切的根源，改变思维意识就能改变命运，实现自我成就！ 他2010年3月29日进入培训行业，8个月成为北京公司年度业绩冠军！三年时间成为公司总经理，成为公司提升最快的人。 他2012年3月在公司集团员工训练师选拔赛中从6000名员工中脱颖而出成为10位集团员工训练师其中一位。 。 【主讲老师】：张占宁 　◆北京智慧哥文化传媒有限责任公司总经理 　◆北京黄埔大学创业学院客座教授 　◆全等高等学校学生信息咨询与就业指导中心 　 特聘讲师 ◆主讲课程：《精英成长智慧》 《企业应变智慧》 《少年演说智慧》《魅力表达智慧》 【主讲内容】： ◆为什么有些人工作十年还是收入不太理想？职位没有太大提高？ ◆为什么有些人很有工作能力就是没有好的结果？ ◆为什么有些人到公司就是消极怠工、敷衍做事？ ◆为什么有些人每天上班郁郁寡欢，愁眉苦脸？ ◆为什么有些人在公司上班觉得公司给他提供的一切都是天经地义？ 核心是思维意识有问题。 《精英成长智慧》告诉您：在公司实现自我，持续提升的四大策略。 《精英成长智慧》是用了什么智慧使员工明白一切都是自己的问题？ 《精英成长智慧》是用了什么智慧使员工懂得感恩平台、感恩老板？ 《精英成长智慧》是用了什么智慧使员工获得无穷的工作动力？ 《精英成长智慧》是用了什么智慧使员工每天快乐的工作，快乐的生活？