课程形式：体验式培训，先邀请现场某位同学与导师互动演示技巧操作方式，在由现场学员两两一组，相互演练。 课程目的：以学习NLP（身心语法程序学）情绪管理技巧为导向。在从目标到执行的过程中，无可避免的要遇到各种情绪方面的问题，这些心理技巧可以帮助大家——向内理清目标，向外贯彻执行，全面整合资源。 课程释义：“从目标到执行”系列课程，聚焦于学员的心态转变，向内探索自我，向外发现更多可能性。在这个过程中无可避免的要产生情绪方面的问题，有可能是因为他人的评价，有可能是因为身心疲惫，也有可能是原本的目标就不够清晰…… 成功等于目标减去干扰，这些情绪问题正是我们获得成功的干扰，学习这九个心理技巧的目的意义就在于——为我们的行为纠偏，为我们的行动导航！