如今的培训公司如雨后春笋似的的，一下子都冒了出来。有营销技巧培训、管理培训、心态培训、演讲培训、绝对成交、超级成功学、宗教智慧、三弦智慧。。。。。。五花八门，直交融眼花缭乱，无所适从。
那么我们做企业的，给我们的员工培训该选择什么样的培训公司和讲师呢？
一句话，想知道苹果的味道，找吃过苹果的人！
当我们或我们的员工花高价参加了***，***等大师的课程回来，公司的销售业绩提高了吗？团队成员的忠诚度提高了吗？长久激发了团队的激情了吗？再降低一点，你真的学到了实用的经验了吗？讲起来激情高昂，听起来热血沸腾，回到家里却不知怎么用。是你的水平低，还是。。。。。。
很简单，请你思考一下：***讲超级成功学的时候，他还没有成功；***讲基督教、佛教、伊斯兰教，他有信仰吗？什么都懂，其实他什么都不懂；翟鸿燊大讲特讲国学，很难想象一个把“乐山乐水”的读音和意思都弄错的人会是国学大师。。。。。。像这样没吃过苹果却告诉你苹果味道的人比比皆是，没做过销售却教你做销售的人比比皆是，自己动不动火冒三丈却教别人心态的比比皆是。。。。。。
这样的所谓的讲师培训你的员工，你说会有效果吗？
还是那句话：找吃过苹果的人告诉你苹果什么味。
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