胡万平,胡万平讲师,胡万平联系方式,胡万平培训师-【中华讲师网】
顶尖商业模式,战略管理及投融资运营实战名家
52
鲜花排名
0
鲜花数量
扫一扫加我微信
胡万平:《掌控商业模式的力量》第六章:一体化整合(18)
2016-01-20 67620

Zara对产品的价值主张是“时装”,不是传统卖衣服的。顾客购买是因为他们喜欢“时装”,而不是喜欢Zara公司。对于顾客来说,Zara公司的连锁店意 意味着,他们可以在那里找到最新的、限量供应的“时装”。在某种程度上,由于公司经营的是“时装”(但价格却不高)的形象,连锁店的存货水平非常低,通常每种款式只有几件,换句话说这几件库存通常都是摆在展览的橱窗里的。由于低库存的方针,一天的销售后经常可以看到空空的货架,连锁店非常依赖有序而又迅速的新产品来补充货源Zara每年大约能推出3000~4000款,而中国服装企业一年能推出1000款的企业可谓是凤毛麟角。 

Zara为热爱时尚的人们提供了一站式服务,从男装、女装、内衣、童装、孕妇装及配件等,应有尽有,从基本服装到经典款式,再到时尚前沿,从年轻人到少年,再到儿童和孕妇,他们的领域非常之宽,颜色也非常齐全,所有的基本款每一款都有不同的颜色可作挑选。与其他服装零售商相比,Zara每一款服装的生产数量都非常小,这就人为地创造了一种稀缺。越是不容易得到的,就越能激发人的购买欲望。这样即培养了顾客果断的购买习惯,同时也能够刺激和提高顾客访问店铺的频率。“多款式、小批量”,“时尚”Zara实现了服装消费服务的创新。

全部评论 (0)

Copyright©2008-2024 版权所有 浙ICP备06026258号-1 浙公网安备 33010802003509号 杭州讲师网络科技有限公司
讲师网 www.jiangshi.org 直接对接10000多名优秀讲师-省时省力省钱
讲师网常年法律顾问:浙江麦迪律师事务所 梁俊景律师 李小平律师