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刘伶
薪酬绩效管理咨询专家
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刘伶:第六期“运营绩效体系设计专业班”深圳站  现场实况
2020-11-24 2446

课程目标：1.系统：通过模型框架快速构建企业高绩效系统，通过课程学习，让参训学员掌握模型框架构建的实战技能和持续优化的操作技能；

2.实战：以实现的案例为背景，结构模型框架进行实战剖析及实战演练，让参训学员掌握工具的使用；

3.实用：让各级主管及员工掌握实现高绩效的基本方法和逻辑思路，从系统层面优先解决企业的绩效提升问题，让绩效落地更有效。

培训现场：

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