Ennea前言：3号性格是心中心的中心，6号性格是脑中心的中心，9号性格是腹中心的中心，这三个类型的组合搭配在职场中比较常见，因其思考力感受力和行动力的能量互补而形成了职场典型的黄金三角团队。

职场中的3、6搭档

在九种个性中，连结实干者3号型性格和忠诚者6号型人格的直线，在于平衡向前推进的动力（3号）和保持谨慎的需要（6号），太快向前冲的3号，可能忽略了一些重要问题，但对于这些问题，6号及时扮演了刹车的角色。当适当的“前进”与适当的“放慢速度”达到平衡时，3号和6号的组合真正能起飞。

很多3号成功的部分原因，在于他们忽略了导致失败的信息，不断的付出努力向前冲；但失败的信息未必总是不好，6号的专长是质疑和反复思考，加深了3号的经验，并赋予其意义，相对的，3号的行动力和冲劲，也给了6号一个及时反应的机会。

职场中的3、9搭档

实干者3号型人格具竞争力，他们渴望大放异彩。而调停者9号型人格则不太有明显的竞争性，他们致力于与团队结盟。4号预设立场，而第9号则相对被动。在九种个性中，连结第3号型人格和9号型人格的直线，代表了介于直接而负责的行动（3号），和放任相信系统、过程、和同事（9号）之间的平衡。当第九类型给予第三类型行动的自由，而第三类型容许第九类型拥有自己的自由时，这段关系最为融洽。

职场中的6、9搭档

调停者9号型人格以模糊的立场来处理问题，忠诚者6号型人格则刚好相反，他们逼对方表明他们的立场，“你是支持我们还是对抗我们？”6号这么问9号，但9号在某个范围内却两者皆是。当两人能包容对方时，这层关系能非常成功并稳固地维系很久；当他们在搭档的过程中，有机会6号脱下他的眼罩去体验9号宽广的视野，并看到他原先忽略的关联，而9号则安定下来，终于坚定自己的立场。当两者都以完成工作为职志时（也就是3号型人格的立场），九种个性中稳固的内部三角结构便形成了！