《诚信化的职业化》8盖烈夫

八、诚信执行力实战篇

（一）、一心一意：

              一心一意做好被分配的工作与动作；

              一心一意与工作相连接的上下负责；

（二）、两方窥测：知己,知彼。

（三）、三方配合：相关部门、相关同事、相关客户。

（四）、四项关键：P/D/C/A。

（五）、五点落实：态度、合作者、措施、时间、结果。

（六）、六大管工：1.规划；2.组织；3.用人；

              4.指挥；5.控制；6.灵活。

（七）、七大修为：1、服从命令；2、立即行动；3、不折不扣；  

              4、注重细节；5、要事第一；6、结果第一；   

              7、不断创新。

（八）、八大主题：

一是加强道德修养，做一个品行端正的人；

二是注重学习提高，做一个德才兼备的人；

三是牢记惩防体系，做一个廉洁从业的人；

四是坚持求真务实，做一个干事创业的人；

五是遵章守纪守法，做一个纪律严明的人；

六是发扬民主和谐，做一个团结共事的人；

七是追求简洁生活，做一个情趣健康的人；

八是继续艰苦奋斗，做一个勤俭节约的人。

（九）、九选能人：

     1、自动自发；2、应变力强；3、敢于负责；

    4、分析判断；5、乐于学习；6、追求卓越；

    7、敢于创新；8、恪尽职守；9、团队精神。　

（十）、十项能力：

1、思维决策能力、

2、规划能力；3、判断能力；

4、创造能力；5、洞察能力；6、劝说能力；

7、对人的理解能力；8、解决问题的能力；

9、培养下级的能力；10、调动积极性的能力。