职业经理要有“中孚精神”

        我很喜欢《易经》，更喜欢其中的“中孚卦”。通过对“中孚卦”的研读，总结提炼出了“中孚精神”这一提法，此前，这一词提法似乎并未曾见。

        2005年年底，我从立白集团辞掉了副总裁总管理师的职务，开始创办自己的集团。然而，给别人起了不知多少企业名称的我，对于自己的集团叫什么名字的问题却头疼起来。我很喜欢《易经》，平时每遇大事必先占上一卦，目的是想从中得到有益的警示和启迪。于是，我郑重地占起卦来。一看，所占之卦是第六十一卦《中孚》。再一详阅卦书，情不自禁地大呼：好卦！心中大悦，豁然开朗。就这样，我把自己创立的集团定名为“中孚机构（集团）”。那以后，集团从无到有，从小到大，从弱到强，一步步发展起来。为什么如此遂心如意？因为我们一直牢记一句话所凝聚的企业文化：“中孚精神”！

      那么，什么是“中孚精神”？要搞清楚这个问题，就必须从“中孚”两个字入手，因为这才是问题的核心和内涵。中孚卦是由上下两卦组成的综卦，上卦是“巽卦”，下挂是“兑卦”。从中孚卦的卦形来看，外实内空，是船的形状；而且上卦巽为木，下挂兑为泽，木在水上也象征船。所以，比喻心中诚信，有利于渡过大江大河。所谓“中孚”就是心中诚信。请看中孚卦的卦辞：

            卦辞：中孚，豚鱼，吉；利涉大川，利贞。

        如何翻译这段卦辞？我们先直译，再意译。直译：中孚：表达内心的诚信。豚鱼：小猪和小鱼。吉：吉祥，吉利。利涉大川：利，有利于；涉，渡过；大川：大江大河。利贞：贞，忠于信守的原则，坚定不变。意译：中孚卦表达内心诚信。内心诚信可以感动万事万物，连最没有灵性的小猪小鱼也可以感动，何况人呢？因此，诚信是吉祥的，有利于渡过大江大河，有利于忠于信守的原则，有利于坚持正道。

        由此可见，诚信是立身之根，处世之本，是一切道德的根源。作为领导者和管理者的，应谦逊诚信，无歪门邪道；作为员工和下级的，应该喜悦服从，无心存不良。这就是企业经营管理的理想境界，也是符合宇宙自然法则的。   中孚卦的精神，后来被以孔子为代表的儒家发扬光大，儒家经典《中庸》把中孚视为思想体系的最高范畴之一，说：“诚者，天之道也；诚之者，人之道也。”儒家认为：诚，是宇宙大道；施行这个“诚”，就是为人之道。

        中孚至诚，至诚如神。中孚至诚，贯穿于万事万物之中，职业经理和领导者应把中孚至诚当作高贵的品质。至诚，可以感人化物，即使你不加以表现，也会自然获得成功。诸葛亮领导成功，得力于他的“开诚心，布公道，善待人”。因为，以诚待人，才会人诚待我；以诈待人，必然人诈待我。日本松下公司创始人松下幸之助，深得“中孚”之奥妙，他集一生之经验凝聚为四个字：“至诚如神”。松下将儒家经典视为至宝，终生受益，感慨万分。然而，我国职业经理、企业老板和管理者，对于这种将传统文化转化为生产力、转变为财富的思路却依然还很陌生，这不能不说是一种极大地遗憾。

        “中孚”对我们的启发实在是太深刻了！我们实在太需要“中孚精神”了。