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谭小芳:突破企业发展瓶颈培训
2016-01-20 47450
对象
企业中高层管理者
目的
掌握资源整合的方法,突破你的事业发展瓶颈
内容
突破企业发展瓶颈培训 讲师:谭小芳 突破企业发展瓶颈培训课程有哪些? 突破企业发展瓶颈培训讲师有哪些? 突破企业发展瓶颈培训内训师哪位最权威? 突破企业发展瓶颈培训方面的培训讲师哪里找? 国内最知名的突破企业发展瓶颈培训师是哪位? 欢迎进入著名突破企业发展瓶颈培训专家谭小芳老师课程《突破企业发展瓶颈培训》! 助理:13938256450 官网wwwtanxiaofangcom 培训时间:2天 培训地点:客户自定 培训对象:企业中高层管理者 课程推荐: 主要特点:详细阐述突破企业发展瓶颈的操作精髓 案例指导:分析突破企业发展瓶颈内训的经典个案 案例训练:掌握突破企业发展瓶颈的技能提升方法 行动建议:突破企业发展瓶颈培训的实战模拟练习 提升建议:引爆突破企业发展瓶颈潜力的行动方案 培训背景: 掌握资源整合的方法,突破你的事业发展瓶颈 培训大纲: 谭小芳老师的《突破企业发展瓶颈培训》课程主内容概括: 一、企业家成功理念 1. 老板要会看大势 2. 全局观念 3. 老板思维 4. 做事三原则 5. 合作共赢 分析:突破企业发展瓶颈培训案例! 解析:突破企业发展瓶颈内训案例! 案例:突破企业发展瓶颈课程案例分析! 二、企业核心竞争力分析 1. 什么是核心竞争力 2. 企业核心竞争力分析 3. 如何培育企业核心竞争力 讨论:突破企业发展瓶颈经典案例讨论! 分组:突破企业发展瓶颈培训案例学习指南 分析:突破企业发展瓶颈学习中的八大陷阱! 三、怎样进行资源整合 1. SWOT资源整合模型 2. 企业资源整合的类型 3. 资源整合案例分析 互动:突破企业发展瓶颈培训案例评估 分享:某集团突破企业发展瓶颈培训案例 分享:哈佛经典突破企业发展瓶颈案例分析示范 四、企业经营战略决策 企业经营战略决策 1企业经营战略的概念 2企业经营战略的类型 3企业经营战略的基本特征 4企业经营战略决策影响因素 5企业战略与战术的区别与联系 突破企业发展瓶颈培训总结
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