1、套路分析第一步：称呼，问候。第二步：点出大会主题。第三步：回忆点滴。第四步：汇报过去一年的成绩。第五步：（表彰）感谢。第六步：指出工作不足，提出希望。第七步：祝福。2、风格分析领导发言，言语铿锵、高亢、有力，目光威严，充满赞赏；朗读数字，嘉奖人员时，应加强力度、重音；对于出现问题，重点指出；最后的鼓舞应振奋人心，激昂、向上。3、演讲范式各位领导、各位同事：大家好！今天，是我们________公司________的日子，在这新的一年到来之际，首先，我代表________，向________表示衷的感谢和真诚的祝福！今年，是公司实现跨越式发展的第________个年头，在全体同仁的共同努力下，我们取得了前所未有的成绩。想昨天，我们还是________（过去的回忆）。而今天，我们已是________。特别是这一年，公司________（成就一）。这一年，公司________（成就二）。这一年，公司________（成就三）。在上一年度的工作中，公司内部涌现出一批工作出色的骨干人员，下面，我们将对这些人员进表彰，名单如下：________。在此，让我们对他们为公司所作出的贡献表示感谢。同时，也希望其他同事向他们学习，争取在新的一年，为公司的发展做出更大的贡献。当然，我们在过去的一年中工作也还存在着一些问题，如：有了问题，我们才能解决问题，这其实也是好事，这说明我们一直都在进步，在新的一年里，我希望________（道出期望的内容）。谢谢大家。祝大家在新的一年里：一帆风顺，二龙图腾，三阳开泰，四季好运，五福临门，六六大顺，七星高照，八方来财，九九同心，十全十美，百事吉祥，千事顺利，万事如意！