TTT—第一阶段：精彩授课与课堂呈现 【课程背景】： Ø 你是否想拥有这样的场景： Ø 凭借着口才，你成为众人眼中的焦点，魅力的台风，让你成为气质的代言。 Ø 像那些优秀的培训师一样，在舞台上光彩照
TTT—第二阶段：情景式课程开发与设计 【课程背景】： 为什么要开发本课程 1、真正长期有效的培训是依靠内部讲师团队，因为内部讲师是最了解企业实际需求的、且成本最低。但是，企业内训师的短板就在于授课
TTT—第三阶段：课程设计与制作 【课程内容】： 学习的主要模块为培训师的学员特点分析、课程结构设计、课程模块链接设计、课程导入设计、科学组织案例、构建重点内容、精彩单元设计、有效结尾设计、PPT教
TTT卓越的内部讲师速成训练 【课程目标】： 1、通过内训师的专业训练，使其从内心深处认识自身角色和信念，进而转化成能力和行为，实现由内而外的提高； 2、帮助内训师掌握现代培训理念，实操多元化的授课
《岗位经验萃取与微课开发》 【课程背景】： 随着移动互联网的发展，移动端的学习已经成为企业培训的新趋势。即时、碎片的学习，需要借助于微课。微课的最大特点是即学即用、即用即查，无需提前做预防性学习，所
《超强客户沟通与谈判技巧》 【培训收益】 认知有效沟通的重要性及核心定义 了解沟通的原理，找出沟通中的障碍及克服方法 掌握有效沟通的方法，训练聆听技能 了解人际风格的特点，掌握不同的应对技巧 掌握与
《360°管理沟通艺术》 【课程背景】： 本课程为企业的中、基层量身定做。全面讲解如何与上下左右的沟通之道：与上司沟通，打通向上的阶梯；与下属沟通，凝聚团队的力量；与平级沟通，赢得“邻居”的帮助；与
《MTP中层干部管理技能提升训练》 【课程背景】： 100多年前泰勒和韦伯的科层管理模式逐渐巅覆，并抛弃官僚主义与权威主义。互联网时代，企业管理注入了新的元素。 回归本源，重返领导——这是当下管理者
《部署培育、授权和领导》 【课程背景】 培育下属是主管的天职，是作为一个管理人员最重要的任务之一。很多主管很忙很累，而很多下属无所适从，工作效率低下，无法完成工作目标和工作任务，很重要的原因是因为主
《高效时间管理》 【课程背景】 事业上的成功离不开高效的时间管理。高效的时间管理可以让企业提高工作效率，减少管理成本，在规定时间内完成超额的任务。高效的时间管理可以让自己掌握正确的时间管理技巧，制定
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