江西南昌 黄佳

　　今天第一次接触到晋级教育，听了一天的讲座，感觉受益匪浅。在这里我感受到了晋级团队强大的凝聚力，而且晋级是一个很磨练人的地方，能全方位地培养出人才。在这里，我也看到了很多正能量的东西，更加认识到团队对一个企业来说，相当于人体的心脏。

   这次参会的人员都是从全国各个地方来的，主持人把我们分成五大组，每组十二个人左右，每次回答讲师提出的问题时，大家都踊跃举手，积极性很高，各自都响亮地呐喊着属于自己团队的口号，每个人的团队精神很让我感动。晋级的团队就是我们学习的榜样，我也希望把我自己的团队能带领得这么出色，相信晋级也是靠着坚持不懈的努力，一步一个脚印地走到今天。

　　我们更多的任务应该是磨练自己，学会团结，学会跟老同事、新同事、领导团结，这种神奇的力量会带给我们每个人成功。

   还有就是讲师在讲课过程中分享了一个案例，她曾经拿过负工资，当时不是因为别的，而是因为没完成任务，也就是那次的工作任务没完成，而老师又能臣服，这样坚持下来，到后来就变得很棒了。所以人要经得起折腾，只有经得起折腾的人才才是人才。学会工作生活化，生活工作化，快乐工作法，而且只有对结果负责的人，才是真正我们需要的人！

   今天的课程还让我体会到了创新的力量，做到同中求异。会议现场，晋级老师还给孩子们上了一堂围绕“自立自强”为主题的好习惯课程，孩子们的表现非常棒，孩子们既能正确地表达出故事表达的意义，又能与老师很好地做互动。说到这儿想起了程老师说过的一个案例，给孩子上托管时，上到很晚，送完孩子，回校区后发现今天是她值班，而且碗还没有洗，于是开始洗碗，可没想到的是，有个孩子回家后发现自己的书没有拿，又跑回去拿书，发现那么晚了，老师还在洗碗，就自发地帮助老师洗碗，但老师没让孩子洗。这位老师是幸福的，因为她带的孩子很懂事。从这个案例中我们可以知道：只有自身做好了，感染了孩子，孩子们会用另一种方式回报我们！