当今市场环境下，大多数销售型公司（例如：互联网行业、移动互联网行业、P2P行业等）都面临着人员流失率较高的问题，人员难招，招来难留，留下难培养等问题也一一突显出来，直接影响到营销团队的稳定性和公司的快速发展。

       解决这些难题的真正核心在于公司中层管理者，如何让部门经理快速成长为一个合格的管理者是我们面临以上问题的这些公司亟需开展的一项重要工作。

       针对中层管理人员，深度剖析自我，培养管理能力，打造管理体系开展培训。

       课程主要内容：

       1.新员工履职心态分析；

       2.老员工履职心态分析；

       3.职业生涯规划；

       4.营销团队良性竞争文化打造；

       5.狼性文化打造；

       6.中层管理艺术；

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       具体培训内容可根据每个企业具体情况进行量身定制培训课程。